agile - Scrum站立格式的改进

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我们已经使用Scrum几个月了，但我从未感觉到我从站立 session 中获得了巨大的值(value)。当我离开站立状态时，我想感觉自己确切知道我们在冲刺中所处的位置，并且我们处于最优先的任务之上。

我们执行标准的三个问题，但是由于我们是人对人的，因此关于实际用户故事的位置并没有真正的对话，因为多个人同时在处理它。

对于最新的sprint，我们尝试了反转格式并按优先级顺序查看每个任务。如果每个人都在从事这项工作，那么他们将根据该任务回答三个问题。这使我们对每个任务的当前状态有了更好的感觉，并确保我们在做正确的事情。

是否有人对此类问题有任何经验并有更好的解决方案？

最佳答案

看到的效果很好:

1)与小团队合作

3至5人很好。 7点以上，常设 session 不再起作用。

2)进行一轮“标准3个问题”。

当一个人讲话时，其他人可以应答，并且此时可以形成一对。例如，我说“我将处理故事A，我希望有人帮助我使用Ruby on Rails”，然后另一个人可以说“在站立 session 之后，我会和你一起做”。轮到另一个人时，她会说:“我做到了……我今天将按照我们刚才的同意与伯纳德一起工作”。

主要目标是培养成对的人，他们将共同完成相同的任务。

3)然后，您检查任务板，以确保您在站立 session 中涵盖了要点。如果需要，您也许可以调整您所说的话。

所有这些大约需要15分钟

希望对您有所帮助。

关于agile - Scrum站立格式的改进，我们在Stack Overflow上找到一个类似的问题：https://stackoverflow.com/questions/4279815/